校內各部門：
全國高校自2019年1月1日開始全面實行政府會計制度，新會計制度的實施將預算管理、績效管理和財政資金監管提高到了一個全新的高度。全面實行收支兩條線，由國庫統一支付就是這一變化的最顯著標志，原省市財政直接進入我校基本戶的資金，現在全部要進入國庫通過國庫統一支付。
近期出現國庫拒絕支付我校校內人員勞務、獎金的問題；為此，財務處在積極與市財政局溝通的基礎上專門向校領導做了專題匯報，努力探尋解決問題的有效途徑。10月12日學校領導帶隊走訪了市財政局，就我校財政資金使用問題與財局領導進行了深入的分析與探討；會上國庫科、教科文科表示會積極配合五邑大學妥善處理此問題。會后，財務處一直積極與國庫科、教科文科保持著密切聯系；但由于問題復雜，至今還沒有一個明確的結果，敬請各部門諒解。
目前，國庫掌握的標準是：凡是所提供材料不能被他們認可（充分說明不屬于“工資和績效獎”范疇）的校內人員勞務、獎金一律不能支付；而什么叫充分說明并沒有明確說法。鑒于此，在此問題得到徹底解決之前，敬請學校各部門盡量避免校內人員勞務、獎金發放；對于必須要發生的款項，使用部門一定要提供詳細的支撐材料，避免反復退單給各方工作帶來巨大干擾。
財務處
2019年10月25日
